Eres increíble, conoces gente increíble y quieres hacer cosas increíbles. Entonces, es hora de que crees tu propio Club increíble . Hoy quiero hablarles sobre cómo aprovechar el poder de los equipos.
El poder de los equipos
Cuando comencé mi negocio, me dijeron una y otra vez que estableciera contactos todo el tiempo y conociera a tanta gente como fuera posible. Así que lo hice. Hice networking hasta que me cansé y todo lo que gané fueron unos cuantos kilos de más con entremeses y vino. Construir su negocio a través de la creación de redes está bien, pero a menudo genera contactos en cantidad sobre calidad.
Luego, conocí un concepto llamado junta directiva personal . La mayoría de las empresas de éxito cuentan con una junta directiva, asesores de confianza que ayudan a asesorar a la empresa sobre su crecimiento. Entonces, ¿por qué no tenemos todos nuestra propia junta personal de asesores?
El nacimiento del club impresionante
Este concepto me motivó a iniciar mi propio Club increíble . Un Club increíble es un grupo muy unido de personas con ideas afines que ofrecen apoyo, ayuda y responsabilidad. Es la forma más rápida y poderosa de potenciar su éxito, ya sea en los negocios, en el crecimiento profesional o en el inicio de una nueva profesión. ¿Y la mejor parte? Es totalmente gratis.
Cómo funcionan los clubes increíbles
Los clubes Awesome ayudan con desafíos personales y profesionales comunes, como obtener apoyo, recibir comentarios imparciales, encontrar responsabilidad para los objetivos y conocer fácilmente a personas con ideas afines. Las investigaciones han demostrado que nuestro cerebro toma mejores decisiones cuando recibe información de múltiples entradas, y es más probable que alcancemos nuestros objetivos cuando los hablamos en voz alta.
Un club fantástico suele estar formado por entre 2 y 8 personas con ideas afines y no es necesario que pertenezcan a la misma industria. La única calificación es el respeto mutuo. Al decidir a quién invitar a su increíble Club, hágase estas preguntas:
- ¿De quién sería útil recibir comentarios?
- ¿Quién puede servir como modelo a seguir o mentor de pares?
- ¿Con quién puedes aprender?
- ¿Quién te hará responsable?
- ¿A quién quieres ayudar?
La frecuencia y la ubicación de las reuniones dependen completamente de usted y del grupo. Puede reunirse semanalmente, quincenalmente, mensualmente, trimestralmente o semestralmente. También puede reunirse en persona, por teléfono o mediante reuniones virtuales. Piense en qué plazo le ayudará a ser responsable sin abrumarlo.
El marco de las cinco preguntas
Cada vez que se reúnan con su increíble Club, háganse las mismas cinco preguntas:
- ¿En que estas trabajando?
- ¿Cuál fue tu mayor éxito este mes?
- ¿Cuál es tu mayor obstáculo?
- ¿Qué objetivo desea lograr antes de la próxima reunión?
- ¿Cómo podemos ayudar?
¡Eso es todo! No puedo esperar a escuchar cómo va y crece su increíble Club.